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WKO/GPA-dja
Handelsgehälter steigen um durchschnittlich 3,6 Prozent
© CASH-Archiv
Die Mindestgehälter der rund 520.000 Beschäftigten im österreichischen Handel steigen um durchschnittlich 3,6 Prozent. Darauf einigten sich die Kollektivvertragspartner, die Gewerkschaft der Privatangestellten, Druck, Journalismus, Papier (GPA-djp) und die Bundessparte Handel der Wirtschaftskammer Österreich (WKÖ) nach langen und schwierigen Verhandlungen in der Nacht vom 29. auf den 30. November 2011 in der vierten Runde.
Mit diesem Gehaltsabschluss finden Bezieherinnen und Beziehern von Einkommen bis 1500 Euro durch einen Fixbetrag in der Höhe von 50 Euro besondere Berücksichtigung, was in einzelnen Gehaltspositionen eine Erhöhung von bis zu 3,85 Prozent bedeutet. Höhere Gehälter werden um 3,5 Prozent angehoben. Weiters wurde ein Anstieg der Lehrlingsentschädigung um 3,9 Prozent vereinbart. Der neue Kollektivvertrag tritt mit 1. Jänner 2012 in Kraft.
Neben dem Gehaltsabschluss wurde auch Einigung in rahmenrechtlichen Fragen des Kollektivvertrages erreicht. Bei der Elternkarenz für das erste Kind sowie bei der Hospizkarenz werden zehn Monate angerechnet. Diese Anrechnung gilt künftig auch für die Einstufung im Kollektivvertrag sowie für die Berechnung des Jubiläumsgeldes und bleibt beim Wechsel des Arbeitgebers im Handel aufrecht. Die Anrechnung für den Urlaubsanspruch und die Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall bleiben erhalten. Außerdem wird die Auszahlung des Urlaubsgeldes auf 30. Juni vorgezogen.
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